关于门卫劳动的合同(精选10篇)。
社会经济腾飞的脚步从未停下,合同对我们的约束越来越强大了,人们不可以违背合同来做事,签订正规合同能够约束双方做出不合法的行为。那么要注意有哪些关于合同的误区呢?以下由小编收集整理的《关于门卫劳动的合同(精选10篇)》,建议你收藏并分享给其他需要的朋友!
关于门卫劳动的合同 篇1
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,本着平等自愿、协商一致的原则,甲乙双方签订以下劳动合同。
一、合同期限
自 年 月 日起至 年 月 日为止
二、工作内容
甲方分配乙方为 公司担任门卫值班工作。乙方必须在规定的上班时间内完成工作任务,具体任务为:负责工地门卫安全保卫工作,包括工地大门管理及进出人员、车辆管理、材料、机械、设备、防火、防盗等安全保卫工作。
三、劳动纪律
1、遵守劳动纪律,不得在上班时间内喝酒;按时上下班,不得私自找人顶班,坚守工作岗位,严禁脱岗。因脱岗造成的工地财物及工地财产被偷盗或丢失,由乙方负责赔偿。即时关闭工地大门,对滋扰工地的人和不明身份的人要干涉和询问,不准进入工地,若发生特殊情况,要立即报告工地领导,情节严重时报警110。
2、保卫人员要看管好工地的财产。
3、日常工作做好门卫室消防工作,消除各种隐患,避
4、搞好门卫内外情洁卫生,管好门卫室财产;特殊情况如买生活用品时(外出时间不超过半个小时)关好门窗、灯以及工地的大门。
四、工作时间及休息时间
工作及休息时间均保持保卫值班状态。
五、劳动报酬
乙方完成工作任务,甲方每月付乙方固定工资 元,乙方个人生活费用均由乙方承担。
六、双方责任
1、本合同具有法律效力,双方应严格履行。
2、甲方支付乙方工资。
3、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的,否则视为乙方违约,甲方有权拒绝支付工资。
4、一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿相关损失。
5、工作期间,出现正常和非正常伤亡事故,工地不负任何责任。
七、合同的变更
具有下列情形之一的,双方可以变更本合同:
1、双方协商同意的;
2、乙方不胜任合同约定的工作制度和劳动制度的;
3、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发
八、合同的解除
1、甲乙双方协商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;
九、合同的续订
1、本合同期限届满后,经双方协商本合同可以续订。
2、续订的固定期限劳动合同,经双方协商同意可更改相关内容。
十、经济补偿和违约责任
合同期内,乙方应严重失职,给甲方利益造成重大损害的,甲方有权要求乙方赔偿甲方的经济损失。赔偿办法按实际价值比例赔偿甲方。
十一、本合同未尽事宜,按照国家有关规定执行。
十二、本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
关于门卫劳动的合同 篇2
甲方:_________________
乙方:_________________
根据学校工作的实际需要,学校决定聘请一名门卫,以下简称乙方..
为了明确双方的权利和义务,明确双方的工作职责,增强各自工作的针对性和责任感,本着自愿、有效签字的原则,签订以下合同。
一、门卫负责人必须身体健康,具有一定的文化程度。
二.甲方负责保证自与乙方签订合同之日起十二个月内每年支付每月900元(人民币玖佰元整)的用工费,该工资包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等费用,甲方不再承担任何与乙方相关的保险费用..
三.乙方的责任如下:
1、根据学校的课表和要求,按时开关学校大门。
2.正常情况下,学校大门是关闭的。任何情况下都不得打开大门,但来学校接受上级检查的机动车辆和学校工程建设除外,工作时间内学校的安全工作要认真做好,尤其是中午和晚上放学后。
3、负责检查学生的证件出入,严禁无证人员随便进出校园。
4、负责外来人员和车辆的检查,并根据学校制定的登记表,逐项进行登记,及时汇总到指导办公室备查。
5、负责学校值班警卫,做好大门周围10米左右的清扫工作,随时保持学校大门整洁。
6.按时收发学校报刊杂志。
7.根据合同服从甲方的指导和安排,接受甲方的检查和意见。
本合同试用期为一个月,从三月至四月。
不及物动词合同期满,根据甲方工作需要和双方自愿原则,可以续签合同。合同不续签,劳动关系自动终止。
甲方代表签字(盖章):________________
乙方代表签字:________________
关于门卫劳动的合同 篇3
甲方: (简称甲方)
乙方: (简称乙方)
为加强学校的安全管理,维护正常的教学工作和生活秩序,确保全校师生的人身财产安全,控制各类学生违纪事件、校园安全事故和治安案件的发生,切实承担起保一方平安的责任,甲方聘任乙方门卫临时用工。
鉴于乙方现在属于临时用工人员,乙方不具备劳动法律关系的主体资格,无法与甲方建立劳动(合同)关系。甲乙双方经平等协商,共同决定建立劳务关系。因此,本服务协议属于劳务协议,不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内,而在《中华人民共和国民法通则》的调整之中。甲乙双方在充分明确这一法律关系的基础上,根据《民法通则》和其他相关法律、法规,自愿签订本协议,共同遵守协议所列条款。
一、协议期限
本协议期限自____年___月____日起,至____年___月____日止)。
二、工作条件
甲方应根据国家有关规定,为乙方提供符合职业安全卫生条件的工作环境。
三、工作要求
1.乙方的工作岗位由甲方根据工作需要进行安排和调整。乙方必须按照甲方的工作要求,尽职尽责做好工作。
2. 乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度和要求。
3.爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益, 服从甲方的领导、管理和教育。
4.对于因乙方过失给甲方造成经济损失的,甲方有权要求乙方承担赔偿责任。
四、工作职责
1.负责学校大门、学校后门的开锁;
2.负责学校进出人员的登记;
3.负责校园内的安全巡查;
4.负责报刊杂志和邮件快递的收发;
5.负责上级来文的登记和村完小教学点文件资料的转发;
6.负责学校花草树木的管理;
7.负责学生寝室的就寝纪律的管理;
8.负责学校水电的管理;
9.负责学校大门及学校主干道的卫生保洁;
10.负责校门附近及校内车辆的整齐摆放、严禁校门口摆摊;
11.负责学生课间餐的发放;
12.负责学生在校时间的值班保卫;
13.负责周末、节假日、寒暑假的值班护校(适当补助);
14.负责值班室内部的卫生和整洁;
15.负责来访人员的接待引导(交值周领导);
16.负责通知学校部分师生与家长学校领导见面;
17.负责《学校值班记录簿》、《外来人员登记簿》的填写;
18.全天二十四小时保持通讯畅通;
19.在值班室住宿,学生在校时间不离开学校,遇特殊情况离校需经行政值周领导、德育处同意后自行请人代替;
20.接受学校德育处管理,对行政值周领导、德育处负责。
五、工作考核:
1.每月如无责任事故和失职行为发生,工资全额支付;
2.乙方违反学校的有关规定在工作中有失职行为,发现一次扣考核工资____ 元;
3.乙方在工作中因个人行为给甲方造成经济损失或造成恶劣影响的,由乙方负责赔偿相应损失;
4.乙方因未能履行职责或工作不负责任,工作态度不端正,甲方有权解除临时用工合同。
六、劳务报酬
甲乙双方约定,乙方的工资为____元/月,在履行本协议期间如有薪资调整或变化,则调整后按新标准执行。乙方工作期间,甲方负责提供门卫业务培训。
乙方作为劳务人员,在甲方工作期间,只享受本协议中约定的福利和待遇,甲方内部制度中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。
七、协议的解除与终止
1.在本协议期限内,任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。
2.甲方因乙方违纪,可随时与乙方解除本协议。此时,不需五个工作日提前通知乙方。
3.甲方不按本协议约定提供必要的劳动条件或劳动报酬时,乙方可以随时解除本协议,不受提前通知的限制。
4.本协议到期或过期,如双方未续签,自行终止本协议,不需提前通知。
5.甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议,乙方均应立即办理工作交接、归还甲方财、物等离职手续。乙方离职时应按规定交还学校所有财物如钥匙等,学校才发放当月工资。
八、其他
1.乙方工作时应注意方式方法,严禁殴打学生,出现责任事故,如殴打学生使其受伤,医药费等由乙方负责。
2.乙方应向甲方出具身体健康证明,因身患疾病导致不能胜任工作,甲方有权解除聘用合同,不承担任何责任。
3.因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动(合同)关系,因此甲方不承担任何社会保险缴纳义务,也不承担相应的责任。
4.本协议一式两份,双方各持一份,具有同等效力,自双方签字之日起生效,合同期满,自行终止其效力。
甲方(盖章): 乙方(签字):
日期: 年
月 日日期: 年 日 月
关于门卫劳动的合同 篇4
甲方:XXC小学(简称甲方)
乙方:(简称乙方)
为加强学校的安全管理,维护正常的教学工作和生活秩序,确保全校师生的人身财产安全,控制校园安全事故和治安案件的发生,乙方向甲方提供门卫服务,为维护甲、乙双方的权利,经双方协商,特签定以下聘用合同。
一、乙方年龄不超过60岁(出具身份证,并将复印件交德育处),身体健康,有一定文化程度。
二、合同期限:本合同从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,有效期一年。
三、甲方职责
1、为乙方提供良好的工作环境,配足配齐工作用具。
2、按时发放工资,不得拖欠。
四、乙方职责
1、必须服从学校的工作安排。遵纪守法,礼貌待人,热情服务,坚持原则,恪尽职守,细心工作,不擅自离岗,不无故请人代班,不迟到,不早退。
2、工作时间:每天中午12:00——13:30,晚18:30——次日凌晨6:30,星期天中午不上班。工作时间若需调整,双方共同协商。
3、必须做好每日值班记录,来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌,并问清来意。任何车辆(摩托车、自行车除外)夜间不得停放在校园里。
4、每晚22:00关闭车库门,23:30关闭所有校门,从24:00开始,坚持每两小时在校园里巡查一次,并将巡查的情况登记在夜间巡逻登记本上,如发现意外情况,及时向德育处或分管领导汇报。
5、值班期间不得睡觉,除巡查外,其他时间不得离开门房。若发现门房里报警器铃声响,应立即到网络中心查明情况,若有意外及时向分管领导汇报,不得擅自关闭报警器电源。
6、负责门卫室和校门口公共卫生。
7、遇到学校重大活动或临时性活动,必须听从学校统一安排和调遣,协助德育处做好突击检查,随叫随到。
8、物品出入须有学校证明,并做好出入登记,发现可疑情况可暂扣其物品和运输工具,并及时报德育处处理。
五、待遇
1、工资实行包干,每月工资700元(大写:人民币柒佰元整),按月发放,不享受医疗和劳动保险。
2、节假日补助按教师的50%发放,每月享受20元的电话费补助,若甲方安排加班,乙方享受国家规定的加班补助。
3、乙方若违反甲方规定的职责,发现一次从当月工资中扣10元。
4、门卫对学校管理如不能遵守,或有特殊情况需解除本合同,可在前两周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任,完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。
六、本合同一式四份,双方各执一份,德育处及总务处各执一份。双方签字即具法律效力。
甲方签字(章):
签约日期:
乙方签字(章):
签约日期:
关于门卫劳动的合同 篇5
甲方: (以下称甲方)
乙方: 身份证号码: (以下称乙方)
本着保障单位财、物的安全,防止各类刑事犯罪的捣乱破坏,创造良好的单位工作环境的原则,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限: 年 月 日起至 年 月 日止。
二、劳动报酬:一年为 元,每月平均 元。
三、工作范围及责任:
1、按学校作息时间和要求,按时开关学校大门。
2、学校大门正常情况下处于关闭状态,除上级机关来校检查和学校工程建设的机动车辆确需进入学校适时敞开外,其他任何情况下不得开放大门,认真做好工作时段校内的保卫工作,特别是早上、午间和晚上的安保。
3、做好传达工作,外来人员经确认后方可入校。负责检查学生的出入情况,进出校门要填写登记薄。严禁社会上闲杂人员进出校园。
4、学生早上到学、下午放学时,不允许任何家长骑车、开车进入学校,并协助值周教师维护好学校秩序。同时对校门口停放的各种车辆严加管理,确保校门畅通。
5、应定时巡视校园,发现问题及时汇报或情况严重时报警,一但发生案件,要及时与单位领导联系,保护好现场,配合有关部门做好处理工作。
6、负责校内的门卫值班工作,确保二十四小时不离岗。做好门口周围的保洁工作,保持学校大门口随时都是干净的。
四、工作要求:
1、服装整齐,语言文明,尊重教师,善待学生。
2、一切闲杂人员不得在门卫值班室逗留,看管好单位内设施、物品。
五、争议处理及其他:
1、乙方在岗期间因工负伤的医疗待遇按国家的有关规定执行。乙方患病、自伤或者自身人为疏漏造成的自然伤亡(类似于煤气中毒、个人突发疾病、交通事故、摔伤、电伤)等,一切后果及费用自付。乙方在工作期间如果发病或者由自身病症引起的其他事件,与本单位无关。
2、本合同未尽事宜或者与今后国家有关规定相悖的,按有关规定执行。
3、本合同自签订之日起生效,一式两份,甲、乙双方各执一份。 单位公章:
甲方代表签字:
乙方
签字:
签订日期: 年 月 日
关于门卫劳动的合同 篇6
乡第一初级中学根据上级指示精神,为确保师生及校园财产安全,经学校领导班子研究决定,聘请门卫一人,特立合同如下:
一、乡第一初级中学(一下简称甲方)的职责和义务:
1、甲方负责向被聘人(一下简称乙方)提供门卫房一间。
2、甲方自合同鉴定之日起每月向乙方支付工资元整(。00元)。
3、甲方每月向乙方供照明用电度
4、甲方有权指挥乙方干小量的杂活。
5、合同历行期间若乙方不服从甲方领导或因病不能履行义务时,甲方有权终止合同(停发工资)。
二、乙方的职责和义务:
1、乙方自合同签订之日起负责甲方的前后大门落锁及校内的安全。
2、未经甲方允许,乙方不得让外来车辆及闲杂人员进入学校,外来人员出入学校必须进行登记。
3、乙方用电超出甲方供电度数之外的部分应由乙方支付电费。
4、乙方在历行合同期间需要就医的医疗费用应由乙方自己承担。
5、乙方负责传递报纸和信件。
6、乙方享受甲方职工的福利待遇
三、本合同有效期为一年,自合同签订之日起生效。
四、:_________________本合同一式两份,甲、乙双方各持一份。
甲方(公章):_________________
法定代表人(签字):_________________
_____________年__________月__________日
乙方(公章):_________________
法定代表人(签字):_________________
_____________年__________月__________日
关于门卫劳动的合同 篇7
聘用单位(甲方):___________________________________________
地址:_______________________________________________________
电话:_______________________________________________________
法定代表人:_________________________________________________
职务:_______________________________________________________
被聘用者(乙方):___________________性别:_______年龄:_____
籍贯:____________________身份证号码:_________________________
电话:____________________住址:_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限
甲方聘用乙方在甲方门卫岗位担任临时性门卫工作。协议期限为________年,自________年________月________日至________年________月________日。
二、乙方工作内容
1.按《门卫工作职责》的要求,乙方应自觉履行工作任务。
2.负责场内的垃圾清理工作。
三、甲方的权利与义务
(一)负责督促、检查乙方的日常工作;
(二)负责支付乙方工资
四、乙方的权利与义务
(一)享受协议规定的工资待遇;
(二)义务及甲方对乙方工作的具体约定:
1.值班门卫必须严格履行《门卫工作职责》,每天24小时在岗,不得空岗,不得玩忽职守。以及负责接送报纸,开关楼门,夜间巡查,发现问题及时上报。
2.认真填写门卫值班记录,对来人来访做到有询问,有记录,闲杂人员不得进入厂区。
3.为了更好地保持工厂的环境卫生,值班门卫对工厂内垃圾筒以及工厂内卫生做好一定的清扫工作。
4.值班人员在值班期间若因个人言行及身体健康状况所发生的一切问题,均由值班人员个人负责,与工厂无关。
5.在此协议外出现的其他问题,由甲、乙双方协商解决,但必须遵循谁的问题谁负责的原则。
五、聘用协议的变更、解除、终止
(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除协议,须提前______天以书面形式通知:
1.履行协议差、完不成工作任务、考核不合格;
2.乙方因病确实不能胜任工作的;
(二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除协议:
1.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;
2.连续旷工时间超过______天或一年内累计旷工时间超过______天的;
3.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;
4.贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;
5.违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;
(三)协议期内,乙方要求违约解除协议的,应提前_____天以书面形式向甲方提出申请。解除协议时间从甲方同意之日计算。
(四)有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除合同:
1.甲方未按规定支付劳动报酬的;
2.甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。
(四)有下列情况之一,本协议自行终止:
1.协议期限届满;
2.协议期内乙方死亡;
3.乙方按国家规定应征入伍的;
4.法律、法规规定的其它情况。
六、其他约定事项
1.经甲乙双方协商,乙方自愿放弃除工资以外的一切福利待遇含“五险一金”。
2.本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。
3._______________________________________________________________
4._______________________________________________________________
七、违约责任
协议一经签订具有法律效力。协议期未满,又不符合解除协议条件单方解除协议的,要承担违约责任。
八、争议解决
双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以在收到冲裁裁决书之日起15日内向____________人民法院提起诉讼。
九、合同生效
本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_________份,其中甲方执________份,乙方执________份,具有同等效力。
合同生效后,甲乙双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式,作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。
甲方(盖章):___________________乙方(签字):___________________
代表人(签字):________________身份证号:______________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
关于门卫劳动的合同 篇8
甲方名称:
乙方姓名:
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,本着平等自愿、协商一致的原则,甲乙双方签订以下劳动合同。
一、合同期限
自 年 月 日起至 年春节后甲方接收日为止
二、工作内容
甲方分配乙方在同德县青少年校外活动中心及广播电视基础设施建设项目工地担任春节门卫值班工作。乙方必须在规定的上班时间内完成工作任务,具体任务为:负责工地门卫安全保卫工作,包括工地大门管理及进出人员、车辆管理、材料、机械、设备、防火、防盗等安全保卫工作。
三、劳动纪律
1、遵守劳动纪律,不得在上班时间内喝酒;按时上下班,不得私自找人顶班,坚守工作岗位,严禁脱岗。因脱岗造成的工地财物及工地财产被偷盗或丢失,由乙方负责赔偿。即时关闭工地大门,对滋扰工地的人和不明身份的人要干涉和询问,不准进入工地,若发生特殊情况,要立即报告工地领导,情节严重时报警110。
2、保卫人员要看管好工地的财产。
3、日常工作做好门卫室消防工作,消除各种隐患,避免损失。
4、搞好门卫内外情洁卫生,管好门卫室财产;特殊情况如买生活用品时(外出时间不超过半个小时)关好门窗、灯以及工地的大门。
四、工作时间及休息时间
工作及休息时间均保持保卫值班状态。
五、劳动报酬
乙方完成工作任务,甲方每月付乙方固定工资元,乙方个人生活费用均由乙方承担。
六、双方责任
1、本合同具有法律效力,双方应严格履行。
2、甲方支付乙方工资。
3、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的,否则视为乙方违约,甲方有权拒绝支付工资。
4、一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿相关损失。
5、工作期间,出现正常和非正常伤亡事故,工地不负任何责任。
6、由于施工单位江苏江都二建工程有限公司西宁分公司同德项目部,已将现场特别是西面南北向围墙移交给我教育局,出现责任问题由我局负责,所以乙方在值班期间必须保持时常观察,发现问题及时处理并汇报我局。
七、合同的变更
具有下列情形之一的,双方可以变更本合同:
1、双方协商同意的;
2、乙方不胜任合同约定的工作制度和劳动制度的;
3、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的。
八、合同的解除
1、甲乙双方协商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;
九、合同的续订
1、本合同期限届满后,经双方协商本合同可以续订。
2、续订的固定期限劳动合同,经双方协商同意可更改相关内容。
十、经济补偿和违约责任
合同期内,乙方应严重失职,给甲方利益造成重大损害的,甲方有权要求乙方赔偿甲方的经济损失。赔偿办法按实际价值比例赔偿甲方。
本合同未尽事宜,按照国家有关规定执行。
本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
关于门卫劳动的合同 篇9
雇主名称:________________
电话:________________
雇主地址:________________
栖霞区________________
法定代表人:________________
乙方(劳动者)________________
姓名:__性别:___出生日期:_____________________
教育程度;________________
居民身份证号码:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、公正、协商一致、诚实信用的基础上签订本合同。
一、劳动合同期限:
甲乙双方同意按以下方式确定“劳动合同期限”:
劳动合同期限为完成学校安排的任务,劳动合同终止日期为20xx年9月1日至20xx年1月24日任务完成之日。
二、工作内容和要求
1.乙方根据甲方要求,经协商后从事学校服务..甲方可根据工作需要和对乙方绩效的考核结果,更换乙方的工作岗位,乙方应服从甲方的安排..(具体工作由乙方工作部门指定)
2.甲方为乙方安排的工作内容和要求应符合甲方依法制定并公示的规章制度。乙方应按甲方安排的工作内容和要求履行劳动义务,按时完成规定的工作量,达到规定的质量要求。
第三,工作时间和休息休假
1.甲乙双方约定工作时间和休息时间,每周平均40小时:
甲方每天工作_____ _小时。(每月工作15天)
第四,劳动报酬
甲方每月至少以货币形式支付乙方工资一次,不得无故克扣或拖欠乙方工资。乙方在法定工作时间内提供正常劳动。
1.甲方承诺每月30日为发薪日,月薪为________________人民币。
2.乙方病假期间,甲方克扣工资的标准为____________________
1.甲方同意向乙方提供以下福利:
端午、中秋、春节教师福利的一半。
2.其他需要双方约定的事项:
不及物动词劳动合同终止的条件
(一)有下列情形之一的,经双方协商一致,可以解除劳动合同:
1.劳动合同期满;
2.工作不称职,不能完成规定的任务,工作完成不及时,质量不达标;
3、不服从学校管理,不遵守相关内部规定。
4.其他违规。
(二)有下列情形之一的.,本合同终止,甲方不得依法支付经济补偿金:
1.劳动合同期满;
2.乙方开始依法享受基本养老保险待遇;
3.乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者失踪的;
4.甲方被依法宣告破产的;
5.甲方被吊销营业执照、责令关闭或撤销,或甲方决定提前解散;
6.法律、行政法规规定的其他情形。
7.兼职劳动合同。
七.其他人
1.本合同一式两份,双方各执一份。
2.本合同将于____________________________
部门负责人签字:___________________。
乙方签字:_____________ _。
关于门卫劳动的合同 篇10
甲方:____________
乙方:____________
为了进一步改善小区坏境,提高住户的生活质量,经公司研究决定,对小区安全进行保卫。为确保完成安保工作任务,经甲、乙双方协商同意,特制订以下协议:
一、根据甲方的业务需要,聘请乙方____________从事保安员工作。每月工资由基本工资和奖励工资构成,其中基本工资为____________元,奖励工资元视工作表现与业绩而定。其他福利待遇由公司视情况而定。
二、聘任时间:自________年________月________日至________年________月________日。若续聘合同再订。
三、工作时间:全年无休假,实行24小时轮流值班工作制。
四、甲方责任与义务:
(1)为乙方从事本岗位工作提供必要的工作和生活条件。
(2)提供必需的安保用品。
(3)按月以人民币或银行转帐方式发放劳动工资,每________月发一次奖励工资。
(4)组织人员不定期进行检查,有权对乙方进行考核,不符合工作要求的,扣除奖励工资。
(5)因乙方对本职工作责任性不强,安全防卫不到位,群众意见大,经批评教育不改正,情节严重的在服务期内可作辞退处理;
五、乙方责任与义务:
1、服从安排,严格遵守公司制度,认真负责做好小区安全防范工作。
2、要做到衣着整洁,讲究仪表,语言文明,以礼待人。严禁在值班室娱乐,严禁外来人员在值班室内闲谈聊天。
3、负责业主和住户以及外来人员进出监督。
4、负责外来人员接待并登记。
5、负责进出车辆监督并登记,以及随车人员和货物的检查。
6、做好报刊收发工作,对邮件、挂号信函等要及时登记、保管、通知、送交。
7、值班、值勤人员要坚守岗位,换班交班要认真做好交接手续。值班时不得擅离职守,不得睡觉,不得做与值勤、值班无关的活动。
8、做好业主临时寄存物品的保管工作。
9、认真接听好用户的来电,做好值班记录,并保存好值班的各项记录,有关事项及时告知相关部门处理。
六、安全事项:乙方要采取严格的安全措施,注意安全,如发生人身安全事故,责任与费用由乙方自行承担,与甲方无关。
七、其他事项:本合同未尽事宜甲乙双方协商解决。本合同一式二份,双方各执一份。自签字之日起生效。
甲方(签字):____________乙方(签字):____________
________年________月________日________年________月________日