安全为天演讲稿精选。

人的每一步行动都在书写自己的历史。当我们参加校园演讲比赛的时候，我们至少需要对演讲内容准备一个有特色的演讲稿初稿，演讲稿也叫演说辞，它是在较为隆重的仪式上和某些公众场所发表的讲话文稿。您是否在写演讲稿时遇到过瓶颈呢？我们的小编特意搜集并整理了安全为天演讲稿精选，在此温馨提醒你在浏览器收藏本页。

安全为天演讲稿 篇1

煤矿安全是一个多因素、多环节、动态的复杂系统工程。据统计，煤炭行业是我国工业事故最多的行业。煤炭行业80%以上的事故是由非法操作和指挥造成的。其中，人的不安全行为在煤矿事故致因中占有决定性的地位，而煤矿职工的心理隐患是不安全行为的根子，所以，早就有专家断言——研究矿工的安全心理素质，寻找出一套强化心理素质的好方法，对尽可能多地防止和减少事故有着特别重大的意义。

众所周知，当今社会，由于生活节奏不断加快，生存、工作压力又在逐年增大，这样会对人的心理健康造成不同程度的影响或损伤，特别是对煤矿工人而言，如果在工作中带着情绪干活或者由于心理压力、负担过重，往往会给事故隐患留下可乘之机。因此，减轻矿工的心理压力、及时疏导矿工的亚健康情绪显得相当重要，同时，这也是保证安全生产的一个重要措施。西南大学心理学院的导师张进辅说，现在煤矿工人有很多是单身，或者夫妻长久不在一起，情感方面会出现各种变化，有的对生活、工作失去信心，幸福感下降，有的人甚至想寻死，总是把不良情绪带到工作上，思想受情感支配，能力受情感影响，就很容易出现安全事故。

事实亦如此，矿工因情感、心理障碍而引发的安全事故不胜枚举。____(省、市、区、县)某矿井下磨盘工老张，结婚多年，可妻子在外地打工，去年儿子要填报高考志愿，必须他去。他一直琢磨着这事，为了早点下班，井下挂矿车时，违章操作，致钢丝绳断裂，车滑落时将他两根手指压断……还有心理疲劳，尤其是农村出身的矿工，他们承担着双重担子，一是，在矿上务工挣钱，尽快脱贫致富；二是耕种责任田，每到“三夏”、“三秋”大忙季节，他们就会“人在曹营，心在汉”，人虽然在井下还干着活儿，心里却总惦记着老家粮食的种收问题，结果总不能安心从事生产，因此造成疲劳过度或麻痹大意而极易出现事故。

因此，张教授提醒，“矿工的情感、心理问题不容忽视；煤矿是一个高危行业，目前，矿工的心理问题还没有得到足够的重视，这是非常危险的。”

特别是今年两会期间，曹渝等五位来自湖南师范大学的学生，用了两年的时间，在____(省、市、区、县)当地煤矿工人的帮助下，冒着生命危险走访了湖南30多个煤矿，三次亲下矿井，调查了五百多名矿工，写出了《湖南煤矿工人心理安全感的影响因素及提升策略》，发现煤矿工人的心理安全问题亟待关注，有近半数的煤矿工人心理安全令人担忧，而如果煤矿工人的心理安全问题解决不了，就遏制不住矿难。因此，他们向社会发出了“为了____(省、市、区、县)的稳定和煤矿工人家庭的幸福、为了煤矿企业的可持续发展，让我们关注矿工的心理安全”的强烈呼声。3月24日晚，昨晚正在自习的曹渝接待了生产监督管理总局信访办工作人员**：

你们的调查报告李局长已经收到，李毅中局长作出了具体的批示，要求有关部门阅研，同时要求我们对学生给予回复。这份调查报告为我们提供了一个新的思路，我们将在今后的工作中做出相应的调整。

从以上文字中，大家不难看出，矿工心理安全研究是我们这个时代的大势所趋，它（矿工心理安全）是矿工弟兄们所急需的“心理营养大餐”，它是切实解决煤矿安全生产问题的一个重要组成部分，它是缓解煤矿事故攀升的一个重要手段。因此，解决矿工的心理安全问题迫在眉睫！

该稿的发表标志着我国煤矿工人特别是一线矿工已在曹渝等五位湖南师范大学的学生向社会和**公布《湖南煤矿工人心理安全感的影响因素及提升策略》前就已经意识到了“煤矿工人心理安全”的重要性和紧迫性，并开始着手解决这一问题。

换言之，我作为中国的一名煤矿工人，已经赶在曹渝等五位湖南师范大学的学生“提出问题”之前就已经在切实地“回答并解决问题”了！不仅如此，我的《矿工安全的心理保镖》一稿早在____年6月份就发表在了重庆的《企业文明》杂志的“心理茶园”专栏里！

当然，由于本人是农民出身，难免有“目光短浅、才疏学浅”之撼，所以我目前写的还很不够，仅仅只有8篇稿子而已，远远跟不上时代发展的步伐和百万矿工弟兄们渴求的目光。因此，我已决定今后将继续利用业余时间撰写关于矿工心理安全方面的稿子，特别是还要继续撰写煤矿中层管理者（主要是跟班区长、班组长违章指挥、管理方式不良）对一线矿工安全的影响；另外，家庭因素对我们一线矿工的间接影响也不可小视，特别是我们的父母、妻子、儿女由于种种原因而对我们矿工的不利影响，这些我都将通过进一步采访挖掘后再成稿，以飨我亲爱的广大工友和全国煤炭系统的一线矿工。相信我，我会克服一切困难，逐步做到的。只是时间问题！

再者说，本人乃信佛之人，讲究“行善积德普度众生”；我认为这是在做善事。

最后，衷心祝愿在煤海前线奋战的朋友们永远平安、健康、幸福、好运！

安全为天演讲稿 篇2

山高高不过天，地大大不过天，天大的事情叫安全。天，自然界的主宰者、造物主。且不论天的神力有多大，而问及天之高，古有天尊、天子，都取其至高无上之意。安全为天，安全就是公司的天，安全是公司的生命及灵魂所在。没有安全作保障，公司就有塌天之虞，而任何认为安全工作是杞人忧天的也必将遭天谴。

安全就是一切。无论在何种场合，安全都是首要的，是第一的，是一切的一切之中的NO.1。安全不能肯定一切但可以否定一切。没有安全，一切都是负数，服务是负数，质量是负数，品牌是负数，效益是负数。无数的事实证明，没有安全，公司的改革、发展、稳定、效益就无从谈起，员工的利益就也就无法保障，同时公司的信誉及形象也会在经济竞争中大打折扣。失去了安全，就会面临着危险；丢掉了安全，就可能孕育着灾难。效益是结果，安全是前提！只有做好安全保障这一前提工作，才能产生高效的管理过程，进而实现理想的效益结果！

安全是第一责任。安全责任重于泰山，什么为责任？责任就是分内应做的事。我们员工分内应做的就是干好本职工作，安安全全的完成各项工作任务。安全事故，有几起不是违章指挥、违章作业酿成的？那么，为什么还会有那么多的违章指挥和违章作业现象存在呢？其根本原因，还是我们在内心深处缺乏对生命的关爱，对天的敬畏，对安全的漠视！我们有的人对待工作敷衍了事，责任心不强，总认为自己不会出事，殊不知不怕一万，就怕万一。其实，要安全并不难，关键在于有没有责任心。只要每个人多留点心，只要对工作多一点认真负责的态度，在岗必尽职，尽职必尽责，无论身居何处，只要有高度的责任感和强烈的使命感，公司的安全就会有保障。

安全为天！必须从思想上、从行动上树立安全在公司当中天的地位；安全为天！必须意识到公司安全管理的难度之大，然而却不能有丝毫的畏难情绪；安全为天！要在工作中切实做到安全，必须认真做好管理中的每一个环节，实现每一个环节的闭合，这样才能做到环环相扣、丝丝相连。只有这样才能保证现实中我们的安全管理晴空万里。

安全为天！就是我们公司的安全文化理念。

安全为天，重在落地。核心是人，关键是岗位，只有安全的人在安全的岗位上工作，才能实现实质性安全。我们必须紧紧抓住塑造安全人、打造安全岗这条主线，以安全为天理念为统领，引导员工想安全、会安全、能安全，使员工既具备强烈的自主安全意识，自觉遵守规章制度，又具备工作岗位所要求的基本技能和专业知识，最终实现人的安全可靠和员工自主安全管理。

抓住塑造安全人、打造安全岗这条主线，我们就必须以理念引领为先导，引导员工想安全；以提升素质为保证，引导员工会安全；以行为养成为根本，引导员工能安全。我们要以安全为天、安全是第一责任、安全就是一切等安全理念去引导员工想安全。通过坚持不懈地做好宣传灌输和渗透工作，提升员工的安全意识。要有计划地组织员工学习公司《安全管理办法》、安全文化理念，让每个员工都领悟理念的含义，并能自觉开展实践活动，使安全理念成为全员的自觉认识和行为导向。要加大对员工的安全教育培训力度，努力提高培训质量。开展员工安全行为养成教育，是引导员工能安全的重要内容。要以班组为单位开展安全班组创建活动，激发人人保安全的工作热情，形成群体保安全的能动性气氛。

抓住塑造安全人、打造安全岗这条主线，我们就必须切实提高安全执行力，强化现场精细管理。重在执行，是对安全人的素质要求。要建立严格的安全工作复命制度，要把执行的关键环节放到安全生产的具体实践上，放在现场的具体落实上，在解决实际问题中提高干部员工的执行能力。建立员工安全考核制度，把员工安全技能、工作质量与经济利益挂钩，严格考核，达到规范行为、传递压力的目的。要建立岗前准备、安全确认、上岗标准操作、离岗安全确认、离岗报告交接等程序。要全面开展岗位安全流程优化活动，实现流程无障碍。同时，要全面推行标准、安全、时效、清洁、整理、素养员工行为六规范，予以量化、细化，采取措施，强力推行，促使员工养成良好的操作习惯。

抓住塑造安全人、打造安全岗这条主线，我们就必须选准载体，广泛深入开展争做安全人、争创安全岗实践活动。各单位要以班组为单位，围绕如何提高安全意识、安全技能，增强安全责任，如何实现设备、系统安全，如何实现人、物、系统、制度、环境的和谐统一，深入开展争做安全人、争创安全岗实践活动。要注意选树身边的典型，努力在公司营造争做安全人、争创安全岗的强大声势和浓厚氛围，让每个员工都参与进来，做到人人都是安全人。

安全为天，重在落地。落实是根本，必须在做实做细上下工夫。工作不实、不细，很容易停留在形式化、表面化上。因此，我们要在创新、落实、深化、精细上下工夫，最终达到文化融入管理、推动公司管理升级、实现公司长治久安的目标。

在做实做细上下工夫，我们就必须按照集团公司建设和谐后勤对安全工作的要求，认真贯彻落实安全为天理念，树立安全是第一责任的意识，围绕食品安全和操作安全两个重点，全面总结和深入挖掘安全文化，建立安全长效机制，改善安全生产条件，积极推进安全质量标准化建设，不断提升安全保障能力，从而促进人、机、物、系统、制度的和谐统一。同时，以塑造安全人、打造安全岗为重点，进一步深化以人为本、遵章守纪的安全文化建设，使安全为天这个核心安全理念叫得更响，更加深入人心。

在做实做细上下工夫，我们就必须处理好六个关系。一是处理好安全工作与服务经营的关系，将安全工作融入公司经营发展全盘考虑。二是处理好系统思考与重点防范的关系。安全是一个系统，在这个系统中，如果薄弱环节出现问题，就可能导致事故的发生。我们在进行系统诊断的时候，要善于发现薄弱环节，做好对薄弱环节的重点防范。三是处理好安全检查、隐患排查和基础工作的关系。四是处理好偶然和必然的关系，从偶然中发现必然。五是处理好人和机的关系，做到人机互为条件、互为补充。六是处理好继承和创新的关系。在建立以安全文化为支撑的安全长效机制上，我们不能依赖过去传统的管理手段，要创新、要发展。

各单位各部门的干部员工要时时刻刻树立安全为天，重在落实理念，工作环环相扣，实现制度覆盖无漏洞、安全管理无盲区，切实做到安全工作高于一切、重于一切、先于一切，确保安全生产形势持续稳定，公司效益蒸蒸日上。

安全为天演讲稿 篇3

这是关于演讲的：生命是一天中最高的安全，是特别的，请参考！

生命至上安全为天

上个月十六号晚公司组织放电影，就是关于矿井安全的，名字叫《命比天大》，用主人公的话说就是：“每个矿工的生命都重于泰山，每个矿井能否存在的标准就是安全！”

安全是企业的基础，是公司的生命线！安全是效益的保证，安全是天！走进我们的公司，安全的标语低头不见抬头见，无论是正面的鼓舞还是反面的警告，目的只有一个，就是要提醒我们每一个人：

安全第一，如果安全不好，所有的工作都会被拉下来；安全如果做不行，一切成果等于零。

从人类诞生那天起，就在寻找一样东西。女娲补天，大禹治水安全？关于安全防范工作早在几千年前就有记载，《周易》坤卦，也就是坤升的坤，开头就写到：

履霜，坚冰至。也就是说，天开始结霜了，所以冰天雪地的日子不远了。目的就在于提醒人们要未雨绸缪，防患于未然。

我们谈论安全工作已经有几千年了。安全离我们有多远？让我们看看那些冷冰冰的数字和血腥的事实，然后看看那些令人震惊的事实。

20xx年9月8日，山西省临汾市新塔矿业公司尾矿坝溃坝，造成276人死亡。

20xx年11月21日，黑龙江省鹤岗市新兴煤矿瓦斯事故造成108人死亡。

20xx年6月21日，河南省平顶山市，49人死亡。

截至20xx年7月，全国发生大小矿难76起，死亡320余人。其中最严重的是7月2日发生在贵州省平塘县牛棚煤矿的水淹事故，造成23人死亡。

我们看到相比于以前，矿难死亡人数大大减少，但我们不能因此感到欣慰，因为我们知道：每个矿工的生命都重于泰山！

安全！安全！我们一直在呼唤。

安全！安全！我们一直在努力工作，所以为了安全起见，我们该怎么办？

毛主席说，中国革命战争胜利有三宝。有没有安全生产的法宝？有人会说，不，因为安全生产太难了。安全再难，难道比长征还难？

安全再难，难道比打鬼子还难吗？那么，有没有安全生产的法宝呢？我说安全生产还有三**宝。这三件法宝不是布道和教条，而是三张熟悉的面孔：

一张红脸，一张黑脸和一张笑脸。

说到红脸大家会想到谁呢？对，是关公，我们都知道当年关公身陷曹营的故事，当时他只有一个信念就是走，回家跟大哥团聚，这样才有了千里走单骑-过五关斩六将的传奇故事。在这里，我们要向关公学习，坚定安全回家的信念：

身在井下心系家，想着妻儿和爹妈，安全第一记心中，平平安安回到家。没有安全第一意识，事故随时可能发生。下一次事故发生在我们旁边。

20xx年8月9日，采煤队劳务工党兆荣，心存侥幸，认为顶板挺好，就违章进入老空区2米取料，结果永远离开了我们，那时他才29岁，还不到而立之年。如果当时他能紧记一家人的叮嘱和唠叨，以安全为先，也许他就能平安的回家。这是安全生产的第一宝，安全意识好！

说到黑脸，大家会想到谁呢？张飞，李逵？如果说无私，那就是包公。

原国家安监局局长李毅中曾说过掷地有声的一席话，他说：“搞安全生产就要六亲不认，要敢管，要严管，这样可能会得罪一些人，得罪一些部门，但是减少了**人数，这是最重要的！搞安监必须当包公！

宁可舍掉自己的一只手，也要换下陈世美的那颗头！”俗话说只有不到位的管理，没有抓不好的安全。如果安全监管工作不到位，事故迟早会发生。

下面一则事故同样发生在我们身边，1995年9月17日，采煤队劳务工卜祥文，空顶作业，把队长、班长和安监员的嘱托告诫当作耳旁风，结果永远失去了生命。如果，当时他能以安全为先，如果当时队长、班长和安监员有人能当一下黑脸“包公”，把问题彻底解决了再走，或许事故就能避免。这是安全生产的第二宝藏。严格监管是好事！

说到笑脸，大家又会想到谁呢？谢东，唱《笑脸》的，赵本山，制造笑脸的专业户。如果说普济，不是弥勒，也不是观世音，而是济公。

就是那个穿的破破烂烂，拿着把破扇子，看似疯疯癫癫的济公。正是他的启蒙教育使所有众生摆脱了苦难。俗话说：

十年树木，百年树人。安全要搞好，教育是根本。没有扎实系统的教育，事故难免会增多。

1994年1月9日，掘一队班长苏守业带人打迎头，在顶盘车场碰到夜班人员，就在那儿进行了交**，可夜班人员并没有把现场情况交待清楚，结果原有的安全隐患瞬间就夺去了他的生命，两个孩子永远失去了父亲，妻子永远失去了依靠，一个家庭就这样破碎了！如果当时夜班人员能把安全隐患讲清楚，告诉战友，也许事故是可以避免的。这是安全生产的第三宝，良好的沟通和教育！

然而，拥有这三**宝并不意味着拥有安全。安全生产需要循序渐进，步步紧逼，不能吃热豆腐；安全生产还必须持之

为了不变，我们三天不能钓鱼，两天不能干网，就像我们公司食堂门口的横幅上写着：安全责任，关键是落实！我想我们公司上上下下都在上面签下了自己的名字，当我们签名的那一刻就许下了一个承诺，对公司的承诺，对家人的承诺，对自己的承诺，对他人的承诺，承诺我们已经懂得：

生命至上，安全为天！

安全为天演讲稿 篇4

三一图书馆（示范演讲/安全演讲）

煤矿演讲稿--安全为天

安全为天

六月的激情，阳光，生活就像这只萤火虫一样美丽！我们的企业，像这个炎热的季节一样，蒸蒸日上！安全就是幸福，安全就是效率，安全是一切工作的重中之重！

只有安全生产不出差错，我们的企业才能争取更好的效果！煤矿———一个高风险的行业，走进矿区可以看到“警钟长鸣”、“安全第

一、预防为主”等醒目的条幅，时时刻刻提醒矿工同胞们应注意安全。

安全，我们煤矿工作者的生命，所谓“差之毫厘，谬以千里”，一个微乎其微的小失误可能关系到多少人的生命。“安全”这是一个老生常谈又不得不谈的话题，从我们每一个从业人员自踏入煤矿行业的大门，就开始接受安全教育。我们是时时讲、周周学，月月喊，安全规程翻破了一本又一本，安全学习记录是厚厚一大叠，那为什么一出事故进行分析，结果就是“违章”。

我想不会有人对安全规程、作业规程、技术操作规程有任何怀疑，这些都是用血教训的总结来的，每个人都对这些耳熟能详，它是我们每一个从业人员的三件法宝，但为什么最终却不能落实到行动上？从业人员无所适从，究其原因就是安全培训时抱着及格就行的思想，怀着侥幸心理，心里头少了安全生产这根弦。一次次血淋淋的事故多么触目惊心。

在这些事故原因中，一次次映入我眼帘的不外乎以下一些内容：某某安全意识淡漠，严重违反《安全规程》；一定的安全责任心不强，粗心习惯性违章；一些现场设备不熟悉，安全措施不完善等。当你透过**看到煤矿事故时，白发的老母亲昏倒在地；美丽的妻子抱夫遗体悲痛欲绝的凄楚。

血泪，声音抽泣，谁能无动于衷。我们痛恨肇事者，为受害者及其家属流下同情的泪水。我们能做的仅有这些吗？

不，我们更应再一次警醒，不，事故是煤矿的大敌，事故是幸福的杀手，消灭事故要靠你、靠我，靠我们大家，悲剧绝不能再次重演。

安全为天演讲稿 篇5

尊敬的各位领导、职工同志们：

大家好！

我叫***，来自机电x队。首先请允许我向为我矿安全发展不懈努力、孜孜不倦奉献的广大干部职工家属同志们表示最崇高的敬意和最诚挚的祝福。今天我宣讲的题目是《安全为天，敬畏生命》。

亲爱的工友们，当你每天换上工装，即将开始一天工作的那一时刻，你是否想到了作业过程中需要严格遵守的各项规章制度；当你心存侥幸心理，即将冒险违章作业的那一刹那，你是否会想到了家中盼望自己平安归来的一家妻儿老小。也许正是这一次小小的没想到，就会给自己酿就终生的愧疚，给工友们造成巨大的伤害，给家人以及企业带来沉重的心灵创伤和无法弥补的财产损失。如果你的安全潜意识还没有得到高度强化，现在，就让我用一例例典型的事故案例来扣动你松弛的安全神经，强化你淡薄的安全意识，筑牢你脆弱的安全大堤，凝你我之心，聚众人之力，携手撑起矿山安全发展这片蓝天。

至今我还清楚的记得：2008年10月2日，我单位钳一车间改大门，队里安排钱某给新大门刷漆，由于涉及到高空作业，施工前，队长专门到作业现场进行了查看，对安全注意事项进行了详细部署，并要求施工过程必须严格按照作业规程系好保险带。然而钱某并没有把队长的嘱托与叮咛放在心上，他心想：

咱好赖也是有着十几年工龄的老工人了，这点小活还用交代，还系什么安全带，碍手碍脚耽误事不说，系起来太麻烦。正是在这个“怕麻烦”不良心理的作用下，一场本不该发生的事故发生了。在没有任何防护措施的情况下，他爬上了高高的梯子展开了作业，正当他对东侧门进行刷新时，由于梯子重心偏离突然下滑，随着一声惨叫，钱合龙重重的摔到了地上，腰椎严重挫伤，躺在病床上的他此时才想到自己当时自己违章作业的行为是多么愚蠢。

钱某的这一摔给家人带来了巨大的生活压力：母亲长年瘫痪在床，女儿自小就体弱多病，本不富裕的家庭更加困难了，家庭的生活重担一下子全都压在了妻子一个人身上。回想前几天，虽然我很痛苦，但我仍然很快乐。下班后，我可以做些体力活，帮妻子分担家务。

现在，我不仅躺在病床上动弹不得，还要老婆来照顾我。在钱某住院的日子里，妻子安顿好家中的母亲和女儿，就匆忙赶到医院，一天几个来回家里医院、两头跑，整整三个月没睡过一个安稳觉、吃过一顿安稳饭，看着眼睛里布满血丝、日渐消瘦的妻子，钱某流下了无尽悔恨的泪水：如果当初自己能够听从队长的嘱咐，如果自己能够按照作业规程操作，如果自己能够系好安全带，也许这可怕的悲剧就不会发生了。

让时间追溯至1989年5月16日，我队烘炉车间职工李某在冲床上冲制工件时，没有用专门工具夹持，违章冒险作业，直接将手伸入危险区送料，作业过程中，冲头突然下降，将其右手冲伤致残；

2005年12月3日，我队职工白某在厂院里干杂活，由于安全防护意识不强，在不采取任何防护措施的情况下，凭经验、懒省事，私自从垛好的管子捆下抽取管子，谁知上面的整捆管子突然滚落下来，正巧压在他的身上，造成白某锁骨、肋骨及盆骨等多处骨折……

工友们，当听到这一个个悲惨的事故案例，您，还会漠视规章制度而依然心存侥幸吗？你还无视安全措施，继续违章作业吗？我们相信每一位奉献企业、尊重他人、关爱家人的职工都会从中重新反思自己的安全意识、审视自己的操作行为、树立自己的安全理念，以对你、我、他宝贵生命尊重敬畏的态度，以对家庭、企业、社会和谐稳定担当负责的情怀，认认真真落实好每一项规章制度，踏踏实实执行好每一条安全措施，常向安全事，总上安全岗，保干安全活。

工友们，让我们大家携起手来，把安全工作放在事关矿山美好明天的发展高度来监督管理，摆在敬畏矿工宝贵生命的重大使命来执行落实，共同为构建平安文明和谐新矿山做出自己应有的贡献！